- Medarbetarundersökning
- Implementering
- Träningsprogram
Vilket träningsprogram passar er?
- Om oss
Vi har något riktigt bra – som vi vill dela
Vår nya affärsmodell innebär bl.a. att vi söker Partners som vill använda BPI som en del av sitt erbjudande till kund.
Case
BPI Social S
Hur hållbar är er sociala arbetsmiljö?
BPI Social S hjälper till att säkerställa att ni har en arbetsplats som är trygg och inkluderande.
Social Sustainability identifierar era styrkor och områden för förbättring gällande bland annat jämställdhet, mångfald och arbetslivskvalitet. Genom att investera i era medarbetare skapar ni en hållbar framtid där människor kan blomstra.
BPI Social S är ett komplement till BPI Base där ni kan se till att ni har koll på vad ni behöver för att bygga en inkluderande arbetsplats där folk kan växa och trivas.

Vad mäter vi i medarbetarundersökningen BPI Social S?

Vi mäter arbetskvaliteten på ert företag i form av respekt och rättvisa samt anställdas välmående, inklusive förebyggande av trakasserier, mobbning, och fysiska besvär för en tryggare arbetsplats.

Ni får insikter om ledarnas förmåga att lösa konflikter och ge nödvändigt stöd, skapa en stöttande arbetsmiljö och främja effektivt teamarbete.

Mätningen belyser möjligheterna som finns till personlig utveckling på företaget och arbetsplatsens flexibilitet.
Hur går mätningen till?

1. Samla in & Informera
Vi samlar in uppgifter om organisationsstrukturen och ansvarig skickar ut information till teamet som ska svara på medarbetarundersökningen.
2. Skicka ut
Vi skickar ut undersökningen till vald målgrupp. Frågorna är enkla med förvalda alternativ och utformade för att fånga upp beteenden.
3. Sammanställa
Vi sammanställer resultatet. En bra svarsfrekvens är en förutsättning för en bra analys och vårt snitt är 93%.
4. Presentera
Vi presenterar resultatet för er, normalt sätt för ledningen. Resultatet ser ni både på företagsnivå, likväl som på de olika teamen.
Start till nuläge
0
dagar
På endast 21 dagar har du svar på ert nuläge
Tillväxtökning
0
%
Våra kunder har i genomsnitt en tillväxtökning på 12%
Renewals
0
%
Det är ett uppskattat verktyg, 95% återkommande kunder
Våra medarbetarundersökningar

Grundmätningen som ger dig insikter om nuläge och förflyttning – ett måste!

När du behöver en check på vägen!

När du verkligen vill få utväxling!

Hur väl fungerar just ER värdegrund?

Hur hållbar är er sociala arbetsmiljö?

Ny ledare på väg in?
FAQ
Syftet med BPI Social-undersökningen är att mäta medarbetarnas trivsel, motivation och utvecklingsmöjligheter för att främja social hållbarhet på arbetsplatsen.
Alla medarbetare inom organisationen kan delta i BPI Social-undersökningen. Det är viktigt att få en bred representation för att få en helhetsbild av arbetsklimatet.
BPI Social-undersökningen genomförs vanligtvis genom en enkät som skickas ut till medarbetarna. Enkäten innehåller frågor om olika aspekter av social hållbarhet på arbetsplatsen.
BPI Social-undersökningen ger er insikter om medarbetarnas perspektiv och behov. Genom att förstå dessa kan ni implementera åtgärder för att skapa en trygg, inkluderande och motiverande arbetsmiljö som främjar social hållbarhet och engagemang.